5 juin 2021

Accumulation de richesses noires sur le robinet pour la programmation NAACP d’Edwardsville

Par admin2020

Extrait du discours d’ouverture à la Sydney Lewis School of Business de la Virginia Union University, le 8 mai 2021 :

À nos diplômés, félicitations! Discutons maintenant de la création de votre héritage. Pour commencer, je vous suggère de ne pas écouter Cheshire the Cat dans Alice au pays des merveilles.

« Alice : Pourriez-vous me dire, s’il vous plaît, dans quelle direction je dois aller d’ici ?

Le chat du Cheshire : Cela dépend beaucoup de l’endroit où vous voulez vous rendre.

Alice : Peu m’importe où.

Le chat du Cheshire : Alors peu importe dans quelle direction vous allez.

Alice : … tant que j’arrive quelque part.

Le chat du Cheshire : Oh, vous êtes sûr de le faire, si seulement vous marchez assez longtemps. »

Vous êtes trop vieux pour recevoir des conseils de vie des contes de fées. Vos prêts étudiants sont réels, cela coûte de l’argent d’avoir votre propre logement et votre nouvelle indépendance a un prix.

Puisque c’est l’ère de redéfinir qui nous sommes, étendons cela à la façon dont vous définissez votre réussite professionnelle. Booker T. Washington aurait déclaré : « Le succès ne se mesure pas aux hauteurs que l’on atteint, mais aux obstacles que l’on surmonte pour y parvenir. Pourquoi ai-je choisi cette citation ? Ce n’est pas mon intention d’être un pooper du parti mais de relayer les dures réalités de notre économie nationale.

En raison de la nature cyclique de notre économie, vous pouvez parier que votre dernier dollar que le centre-ville tourne dans l’économie affectera votre carrière pendant vos années de travail. J’ai survécu à la récession Reagan de 1983, à la récession des cols blancs de 1992, à la Grande Récession de 2008 et, plus récemment, à la récession provoquée par le coronavirus. Ainsi, les mots de Booker T. Washington ont un sens.

Permettez-moi de suggérer qu’il existe un moyen de minimiser l’impact de notre économie cyclique en établissant et en maintenant un héritage personnel.

Oui, il n’est jamais trop tôt pour commencer à penser à votre héritage car le temps a tendance à s’écouler. Puis-je suggérer ce qui suit :

Le premier héritage est l’héritage du courage. Le courage est la vertu qui nous permet de surmonter la peur et de rester ferme dans notre volonté face à tous les obstacles, physiques et spirituels. La prudence et la justice sont les vertus par lesquelles nous décidons de ce qui doit être fait ; le courage nous donne la force de le faire. Votre courage vous engage à atteindre votre objectif. Comme ma mère avait l’habitude de le dire, ton courage te donne une colonne vertébrale. Non seulement cela vous permettra de parler de l’injustice, mais cela vous donnera un but. Mon courage m’a soutenu lorsque les saisons de ma vie n’étaient pas toujours brillantes.

Le deuxième héritage que je propose est l’indépendance financière. L’indépendance financière est importante car elle augmente votre capacité à structurer votre travail en fonction de vos objectifs personnels et professionnels. Un sous-produit de l’indépendance financière est la capacité de prendre des décisions sans la pression et le stress de la prise en compte de l’impact financier – ou du moins une réduction de ces préoccupations.

Le troisième héritage est l’héritage des relations. Il y aura deux endroits où votre héritage sera écrit : sur votre pierre tombale et dans le cœur de ceux que vous aimez, avec lesquels vous vous engagez et réseautez. Que voulez-vous leur communiquer et de quoi voulez-vous qu’on se souvienne de vous à travers les âges ? Je connais beaucoup de professionnels qui ne pensent qu’à eux-mêmes et à ce qu’il faut pour s’en sortir, être promus et reconnus. C’est une vision myope de soi. La croyance biblique selon laquelle lorsque vous bénissez les autres, vous serez béni en retour est vraie. Laisser un héritage, c’est se connecter et créer des relations. La pierre angulaire du réseautage repose sur la confiance et le bénéfice mutuel.

Le quatrième et dernier héritage est l’héritage d’apporter de la valeur à l’organisation pour laquelle vous travaillez. Les employeurs veulent voir leurs employés réussir et préféreraient éviter de perdre les meilleurs. En ajoutant de la valeur à votre employeur, non seulement vous affichez un fort engagement envers votre équipe et l’entreprise, mais cela vous permet également de garder une bonne longueur d’avance en matière d’avancement de carrière.

Choisir de définir votre héritage en termes de dépassement vous procurera la satisfaction personnelle nécessaire pour vous soutenir dans des moments imprévisibles. Cela m’a permis de choisir la route que je préfère emprunter et c’est une route que je continuerai encore un peu.

Au cours des prochains mois, le NAACP d’Edwardsville proposera une programmation sur l’accumulation de richesses noires. Plus précisément, notre programmation se concentrera sur la dynamique de l’accumulation de richesse dans le temps et les obstacles structurels. Cette programmation aidera nos membres à déterminer si l’écart de revenu peut être comblé par une loi ou une décision personnelle ou une combinaison des deux.

Walt Williams a été élu président de la NAACP d’Edwardsville en décembre 2020. Il vit à Edwardsville avec sa femme Chris. Williams trouve de la valeur dans une vie de service public.



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